Care sunt valorile mele?

Care sunt valorile mele?

Tu știi care sunt valorile tale? Care este forța invizibilă care controlează fiecare decizie pe care o iei? Ce sunt de fapt valorile? Valorile sunt cele care ne motivează și ne desăvârșesc. Sunt cele care dau sens muncii și vieții noastre. Valorile implică ceea ce...
De ce ar trebui managerii să celebreze succesul?

De ce ar trebui managerii să celebreze succesul?

Tuturor ne place să sărbătorim, nu? Unii manageri consideră că dacă sărbătoresc micile victorii, acest lucru duce la rezultate superficiale sau va distrage atenția oamenilor de la obiective viitoare. Alții pur și simplu nu sunt obișnuiți să primească ei înșiși laude...
Beneficiile învățării continue

Beneficiile învățării continue

Învățarea, așa cum se spune, este un proces continuu. Învățarea continuă este un concept care a evoluat cu timpul, care se presupune că nu se termină cu o diplomă de bacalaureat sau licență sau după ce ți-ai găsit un loc de muncă bun. Este un proces pe tot parcursul...
De ce e importantă comunicarea?

De ce e importantă comunicarea?

Stilul tău de comunicare te apropie sau te îndepărtează de ceilalți? Lumea în care trăim astăzi, cu numeroase canale de comunicare și milioane de biți de informație vehiculată zilnic, este o lume adesea marcată de relații lipsite de autenticitate și de probleme de...
Tehnică de stimulare a creativității angajaților

Tehnică de stimulare a creativității angajaților

Ţi s-a întâmplat vreodată să te confrunţi cu o problemă și să te simți închis în niște tipare de gândire care te-au împiedicat să găseşti o soluție satisfăcătoare? Metoda celor „şase pălarii gânditoare” a fost dezvoltată de Edward de Bono. Edward De Bono spune că...